Werken-met-Excel

Wie werkt er nog altijd met Excel sheets?

Werkt u nog met Excel? Zoek voor de aardigheid eens op Google met zoektermen als ‘Excel formules’ of ‘Excel help forum’ en je wordt overspoeld met zoekresultaten. Vele afdelingen, waaronder financiële, werken met Excel voor analyses en rapportages. Betrouwbaar en vertrouwd. Denkt men. Niet betrouwbaar Echter naarmate de complexiteit toeneemt, groeit het gevaar op fouten en dat kan een onbetrouwbaar rapport opleveren. Met soms grote gevolgen als resultaat. In 88 procent van de Excel sheets staan fouten, volgens financieel onderzoeksbureau Marketwatch. Waarom dan toch vasthouden aan spreadsheets?…
Lees verder
tijdregistratie-vingerprint

Tijdregistratie met behulp van vingerprint: mag dat volgens de nieuwe AVG regeling?

De commotie rondom het in gang zetten van de AVG (Algemene Verordening Gegevensbescherming) is momenteel wel hét nieuws. Veel is er al over geschreven, wat mag wel en wat mag vooral niet volgens de richtlijnen van de AVG. Er is nog altijd veel onduidelijk. Afgelopen week kreeg ik de volgende vraag voorgelegd. ´Kan een werknemer verplicht worden door een werkgever vingerafdrukken af te staan, als dit niet vanwege veiligheidsvoorschriften noodzakelijk is?´ Een interessante vraag, die wellicht bij meer bedrijven speelt. Het verwerken en dus het verzamelen…
Lees verder

Bent u wel compliant?

Bent u wel compliant? Wordt deze vraag u weleens gesteld? De laatste tijd is compliancy trending topic binnen het bedrijfsleven. We kennen inmiddels allemaal de AGV (Algemene Verordening Gegevensbescherming). Op 25 mei aanstaande zal de AGV van kracht zijn. Veel is er al over geschreven, wat mag wel, wat mag niet en vooral: hoe moet je dit allemaal regelen. Elke organisatie zal in ieder geval voor 25 mei AGV compliant moeten zijn. Toename aan controle en regelgeving Het bedrijfsleven ziet zich in toenemende mate geconfronteerd met…
Lees verder
kerst

Het laatste uur heeft geslagen voor de tijd-voor-tijd regeling!

Wordt er in uw organisatie overuren gemaakt en uitbetaald? Of worden ze geregistreerd als tijd-voor-tijd? Dan gaat er iets veranderen. Vakantietoeslag over overwerk of meerwerk Vanaf 1 januari 2018 moet over overwerk of meerwerk verplicht vakantietoeslag worden betaald. Alleen wanneer de onderneming onder een cao valt met een afwijkende bepaling is er geen vakantietoeslag over overwerk of meerwerk verschuldigd. De nieuwe regels staan in de Verzamelwet SZW 2018. Afschaffing tijd-voor-tijd Wilt u nog gebruik maken van een tijd-voor-tijd regeling en valt u niet onder een cao-regeling met…
Lees verder
Thuiswerken

Zijn de voordelen van thuiswerken ‘een grote leugen’?

In de afgelopen jaren zijn de voordelen van thuiswerken breed uitgemeten. We kennen ze allemaal nog wel: geen woon-werkverkeer, betere concentratie, geen ‘nutteloze’ vergaderingen of geoewehoer bij de koffieautomaat vrije invulling van de werkuren Thuiswerken gaat ten koste van onderlinge samenwerking en werktempo Thuiswerken was het nieuwe werken. In sentiment is inmiddels gekeerd. In de VS worden de voordelen van thuiswerken ‘de grote leugen’ genoemd. Volgens nieuw onderzoek verdwijnen de productiviteitsvoordelen snel. Werknemers hebben te weinig zelfdiscipline, zijn thuis te veel afgeleid door privé zaken. Dit…
Lees verder
Menu